Korzystny wyrok Sądu Najwyższego w sprawie świadczeń kompensacyjnych dla nauczycieli! 27 kwietnia 2016 r. Sąd Najwyższy w składzie 7 sędziów rozstrzygnął rozbieżności w wykładni prawa:
"Warunek rozwiązania stosunku pracy wymagany do nabycia nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego (art. 4 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 22 maja2009 r. o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych, Dz.U. Nr 97,poz. 800 ze zm.) jest spełniony w przypadku, gdy umowa o pracę rozwiązuje się z upływem czasu, na który była zawarta."
"Warunek rozwiązania stosunku pracy wymagany do nabycia nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego (art. 4 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 22 maja2009 r. o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych, Dz.U. Nr 97,poz. 800 ze zm.) jest spełniony w przypadku, gdy umowa o pracę rozwiązuje się z upływem czasu, na który była zawarta."
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz
Uwaga: tylko uczestnik tego bloga może przesyłać komentarze.